NOT KNOWN FACTS ABOUT حل النزاعات بين الموظفين

الفصل المادي. الحل الأسرع والأسهل للصراع هو الفصل المادي. يكون الفصل مفيدًا عندما لا تعمل المجموعات المتعارضة في مهمة مشتركة أو لا تحتاج إلى درجة عالية من التفاعل.لكن قد يكون بعض الموظفين مهمل�

إن من شأن هذا التمكين أن يُعلّم الموظفين كيفية أخذ قرارات سليمة تصبّ في مصلحة الشركة دون الحاجة لأخذ موافقة المدراء.تهدف تلك الدورة التدريبية الى إكساب المشاركين المعارف والمهارات اللازمة لت�

تنطوي القيادة على القدرة على التأثير على الآخرين لتحقيق هدف مشترك. السمة المميزة ...- يتعاون مع جامعات ومؤسسات تعليمية من الدرجة الأولى في جميع أنحاء العالم- استمع بنشاط: اجعل كل عميل يشعر أنه مس